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公司簡介： 成都慧邦企業(yè)管理咨詢有限公司（簡稱：慧邦企服）建于2015年，公司位于四川成都。專注于建筑相關(guān)企業(yè)的資質(zhì)新辦、升級(jí)、分立、合并、跨省遷移、資質(zhì)托管、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、股權(quán)求購、證書招聘、工程總包、工程分包、勞務(wù)分包、工商代辦、財(cái)稅代理、企業(yè)法律顧問、網(wǎng)站建設(shè)、微信公眾號(hào)、小程序、APP開發(fā)等服務(wù)。 　　資質(zhì)顧問和專家團(tuán)隊(duì)成員，大多來自大型國有企業(yè)、上市企業(yè)、著名民營企業(yè)的中高級(jí)管理者、人力資源和資深專業(yè)人士，具備深厚的企業(yè)管理、人力資源管理、人才測評(píng)工作背景，豐富的獵頭實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，廣泛的人脈資源，特別在建筑資質(zhì)代辦領(lǐng)域材料編制全部由建設(shè)部專家親自編寫，確保一次通過。 　　此外， 慧邦企服利用強(qiáng)大的信息杠桿，采取了小組織、大網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)作方式，建立了強(qiáng)大的兼職顧問團(tuán)隊(duì)、龐大的資質(zhì)資源及人才信息搜尋渠道，包括5000多位各行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)高管、中高級(jí)人力資源管理者，以及政府人力勞動(dòng)部門、國家建設(shè)部、各省建設(shè)廳、行業(yè)協(xié)會(huì)、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、獵頭同行、著名高校等，分布在中國大陸各重要城市，擁有自己獨(dú)立的60萬份高端人才數(shù)據(jù)庫、可以共享的200萬份中高級(jí)人才數(shù)據(jù)庫，為慧邦企服的快速反應(yīng)、精準(zhǔn)尋獵提供了強(qiáng)大支持和重要保障。 　　慧邦企服崇尚“誠信、實(shí)效、共贏”理念，尊重客戶切身利益，致力于和優(yōu)秀企業(yè)、優(yōu)秀人才建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。對(duì)每項(xiàng)委托業(yè)務(wù)，均腳踏實(shí)地，務(wù)實(shí)高效，嚴(yán)格執(zhí)行系統(tǒng)化、專業(yè)化、科學(xué)化的流程，為企業(yè)和人才創(chuàng)造核心競爭優(yōu)勢和智力資本增值。 慧邦企服使命：讓天下沒有難辦的資質(zhì) 慧邦企服愿景：成為中國西南地區(qū)最具價(jià)值建筑資質(zhì)一站式服務(wù)平臺(tái) 慧邦企服價(jià)值觀：  慧邦企服堅(jiān)持“客戶第一、員工第二、股東第三”。 慧邦企服有六個(gè)核心價(jià)值觀，是慧邦企服企業(yè)文化的基石和公司DNA的重要部分。 六個(gè)核心價(jià)值觀為： 1.客戶第一——客戶是衣食父母 1）尊重他人，隨時(shí)隨地維護(hù)慧邦英才形象 2）微笑面對(duì)投訴和受到的委屈，積極主動(dòng)地在工作中為客戶解決問題 3）與客戶交流過程中，即使不是自己的責(zé)任，也不推諉 4）站在客戶的立場思考問題，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上，最終達(dá)到客戶和公司都滿意 5）具有超前服務(wù)意識(shí)，防患于未然 2.擁抱變化——迎接變化，勇于創(chuàng)新 1）適應(yīng)公司的日常變化，不抱怨 2）面對(duì)變化，理性對(duì)待，充分溝通，誠意配合 3）對(duì)變化產(chǎn)生的困難和挫折，能自我調(diào)整，并正面影響和帶動(dòng)同事 4）在工作中有前瞻意識(shí)，建立新方法、新思路 5）創(chuàng)造變化，并帶來績效突破性地提高 3.團(tuán)隊(duì)合作——共享共擔(dān)，平凡人做非凡事 1）積極融入團(tuán)隊(duì)，樂于接受同事的幫助，配合團(tuán)隊(duì)完成工作 2）決策前積極發(fā)表建設(shè)性意見，充分參與團(tuán)隊(duì)討論；決策后，無論個(gè)人是否有異議，必須從言行上完全予以支持 3）積極主動(dòng)分享業(yè)務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)；主動(dòng)給予同事必要的幫助；善于利用團(tuán)隊(duì)的力量解決問題和困難 4）善于和不同類型的同事合作，不將個(gè)人喜好帶入工作，充分體現(xiàn)“對(duì)事不對(duì)人”的原則 5）有主人翁意識(shí)，積極正面地影響團(tuán)隊(duì)，改善團(tuán)隊(duì)士氣和氛圍 4.誠信——誠實(shí)正直，言行坦蕩 1）誠實(shí)正直，表里如一 2）通過正確的渠道和流程，準(zhǔn)確表達(dá)自己的觀點(diǎn)；表達(dá)批評(píng)意見的同時(shí)能提出相應(yīng)建議，直言有諱 3）不傳播未經(jīng)證實(shí)的消息，不背后不負(fù)責(zé)任地議論事和人，并能正面引導(dǎo)，對(duì)于任何意見和反饋“有則改之，無則加勉” 4）勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，敢于承擔(dān)責(zé)任，并及時(shí)改正 5）對(duì)損害公司利益的不誠信行為正確有效地制止 5.激情——樂觀向上，永不放棄 1）喜歡自己的工作，認(rèn)同慧邦企服企業(yè)文化 2）熱愛慧邦企服，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失 3）以積極樂觀的心態(tài)面對(duì)日常工作，碰到困難和挫折的時(shí)候永不放棄，不斷自我激勵(lì)，努力提升業(yè)績 4）始終以樂觀主義的精神和必勝的信念，影響并帶動(dòng)同事和團(tuán)隊(duì) 5）不斷設(shè)定更高的目標(biāo)，今天的最好表現(xiàn)是明天的最低要求 6.敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著，精益求精 1）今天的事不推到明天，上班時(shí)間只做與工作有關(guān)的事情 2）遵循必要的工作流程，沒有因工作失職而造成的重復(fù)錯(cuò)誤 3）持續(xù)學(xué)習(xí)，自我完善，做事情充分體現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向 4）能根據(jù)輕重緩急來正確安排工作優(yōu)先級(jí)，做正確的事 5）遵循但不拘泥于工作流程，化繁為簡，用較小的投入獲得較大的工作成果